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    中國人才熱線用戶協議

    ==中國人才熱線用戶協議==

    www.ghlz.tw(下稱“本網站”)及其提供的各項服務的所有權和運作權歸深圳市希捷爾人力資源有限公司。本網站所提供的服務僅供求職或招聘用戶使用。登錄、瀏覽、使用本網站信息的用戶須遵守本聲明之條款。如果您不接受這些條款,請勿瀏覽或使用本網站的信息和資源;如果您接受這些條款,則應無條件接受條款之約束。本司將根據網站的發展需要適時、合理、合法的修訂、增補條款,因此本司建議對本網站有需求之用戶定期查看這些條款;如果您不接受條款的任何改變并通知本司,則視為您不再接受本網站提供之服務,本司建議您終止瀏覽和使用本網站信息和資源。如您不接受條款的修訂和增補而未通知本司,則視為您同意修訂和增補,您有權按照本網站的使用規定依法瀏覽和使用本網站的信息和資源。

    一、網站使用規則聲明: 1、求職者用戶應遵守之規則: 求職者用戶通過本網站的信息平臺尋求工作,即視為同意本網站及使用本網站招聘的企業用戶通過搜索引擎查詢、閱覽、下載求職者用戶的個人簡歷。 求職者用戶依本網站的規則進行登記注冊后,可將個人簡歷直接發給在本網站招聘的任何企業用戶。求職者用戶在本網站登記填寫的個人簡歷將按本網站規則保存在本網站的數據庫中。 求職者用戶同意把個人簡歷等資料交給使用本網站的企業用戶,但因此產生的風險與責任由求職者用戶自行承擔。 如果企業用戶將求職者用戶的個人資料用于招聘以外的任何其它目的,本司對此無法控制并聲明對企業用戶的此種行為不承擔任何責任,但本司有權根據求職者用戶的投訴依本網站運營規則依法對企業用戶的此種行為采取相應的措施。 2、企業用戶應遵守之規則: 在企業用戶為使用本網站之信息和資源而按照本網站之規則支付服務費或接受免費的促銷服務之后,企業用戶即享有登錄本網站相應平臺發布招聘信息的權利,并享有登錄本網站的求職者數據庫尋求適合的求職者簡歷。但是,企業用戶在使用本網站的信息和資源尋求求職者簡歷的信息時,即表示企業用戶無條件同意將所獲得的資料僅用于招聘之目的。 企業用戶須對發布的招聘信息之真實性、合法性負責,本司不對也無法對該招聘信息之真實性、合法性進行審查和負責。 本司有權根據網站的發展需要在適當的時候對網站進行編輯和改版。 本司有權根據網站的發展需要在適當的時候改變網站服務方式方法,或依法變更服務收費標準。如果企業用戶未能依網站規則或合約支付服務費或其它相關費用,本司有權暫停或終止企業用戶所享有的網站服務的權利。 3、在線支付聲明: (1)在線注冊的企業用戶通過第三方公司提供的交易系統完成費用的支付,購買服務產品的價格以企業用戶在線下單時本網站上公布的價格為準。在前述費用支付完成后,本網站不接受企業用戶基于任何理由的退款要求;
    (2)如企業用戶有違反有關法律法規以及本協議的行為,包括但不限于發布有關法律法規或本協議中明令禁止發布的信息,以及其他違反有關法律法規、本協議以及網站使用規則某一項規定的行為,本網站將有權單方決定中斷或終止向企業用戶提供服務,本網站將不退還企業用戶已支付費用且不承擔任何責任,由此給企業
    (3)如因不可抗力、提供交易系統的第三方公司原因或其它本網站無法控制的原因導致網上交易無法完成、網站系統崩潰或無法正常使用而使購買的服務中斷或丟失有關的信息、記錄等,本網站不承擔責任。但是本網站會盡可能合理地協助處理善后事。
    4、禁止聲明: 求職者用戶和企業用戶均同意下列禁止條款: (1)求職者用戶不得偽造簡歷,不得登記虛假的或不準確的個人簡歷資料;
    (2)禁止求職者用戶和企業用戶利用本網站發送產品廣告及服務的電郵等非為求職和招聘為目的利用本網站的信息和資源。求職者用戶通過本網站尋求企業用戶之目的只是為了尋求企業用戶之崗位工作,而企業用戶通過本網站得到求職者用戶的信息,也以考察聘用求職者用戶為唯一目的;
    (3)禁止求職者用戶和企業用戶盜用、借用他人在本網站的登記信息進行登錄和使用網站信息和資源;
    (4)禁止侵犯或試圖侵犯本網站的安全性(該種禁止行為包括但不限于:接觸未經許可的數據或進入未經許可的服務器或賬戶;沒有得到本司許可,企圖探查、掃描、測試系統或者網絡的弱點或破壞本網站的安全措施;企圖干涉對使用者及網絡的服務,包括但不限于通過超載、“摧毀”或“郵件炸彈”等手段;偽造TCP/IP數據包名稱或部份名稱以破壞本司的網站系統或網絡);
    (5)禁止任何其它違反法律法規、部門規章的行為。

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    2、未經本司書面許可,任何單位及個人不得以任何方式或理由對上述版權等知識產權的任何部份進行使用、下載、復制、修改、抄錄、傳播或對內容進行收集、組合和重新組合。否則即為侵權,本司有權依法追求其侵權法律責任。

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    七、隱私權保護聲明: 有關本網站的“隱私權保護聲明”詳見本網站首頁之“隱私權條款”,可通過以下鏈接查閱:http://www.ghlz.tw/aboutus/privacy.html

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